W ostatnim czasie pojawia się coraz więcej organizacji, które swoje funkcjonowanie opierają na wzorcach europejskich rynków pracy. Taka sytuacja wymaga zmian m.in., w podejściu do zarządzania przedsiębiorstwem i personelem oraz rodzi nowe wyzwania dla pracownika. By osiągać najwyższy poziom efektywności, a także skutecznie konkurować gospodarczo organizacje mają do dyspozycji wiele metod i narzędzi wspierających rozwój pracowników, między innymi coaching.
Dlatego w ramach Studiów Podyplomowych na Wydziale Kształcenia Coachów oferujemy możliwość podjęcia nauki w ramach dwóch kierunków: Coaching Efektywności Indywidualnej oraz Coaching Efektywności Organizacyjnej.
Studia Podyplomowe kończą się otrzymaniem dyplomu uczelni wyższej, trwają 2 semestry i prowadzone są w trybie niestacjonarnym (zjazdy w soboty i niedziele)
Zapraszamy do zapoznania się ze specyfiką obu kierunków oraz zasadami rekrutacji.